Karrierechancen

Ein Beruf mit Perspektiven

Bei uns entscheiden Sie über Ihren Karriereweg

Die Verfügbarkeit von Planstellen, die Dauer der Betriebszugehörigkeit oder gute Beziehungen – es gibt viele Unternehmen, in denen Karriere von solchen Kriterien abhängt.

In unserem Karrieresystem ist jedoch Leistung das Maß der Dinge. Wer fleißig und gut ausgebildet ist sowie Integrität im Umgang mit Kunden und Partnern zeigt, wird nahezu zwangsläufig Karriere bei uns machen. Denn nicht Menschen mit subjektiven Erwägungen entscheiden über die Beförderung, sondern ausschließlich der Abgleich der erbrachten Leistung mit den Bedingungen der nächsten Karrierestufe.

Unser Konzept überlässt jedem die Entscheidung, wie viel man arbeiten, verdienen und wie viel Verantwortung er oder sie übernehmen möchte.

ANGELIKA HOELL, VERMÖGENSBERATERIN aus Neuss

Zwei Wege – zwei Chancen

Wer konstant gute Leistungen erbringt, kommt weiter. Dafür bieten wir zwei Wege. Der eine mit dem Schwerpunkt Kundenberatung und -betreuung. Der andere mit dem Fokus auf dem Aufbau eines eigenen Teams und der Führung von Mitarbeitern. Beide Wege sind miteinander vereinbar.

Top-Aufstiegschancen

Die Bewertungsplattform Glassdoor bestätigt: Wir gehören zu den Unternehmen mit den besten Karrierechancen in Deutschland.

Leistung lohnt sich

Gute Leistung wird ebenso gut bezahlt. So bestimmt bei uns jeder sein Einkommen selbst durch die eigene Leistung. Neben der finanziellen Vergütung erhalten erfolgreiche Vermögensberaterinnen und Vermögensberater besondere Anerkennung sowie attraktive Sachleistungen.

Eine besondere Form der Wertschätzung sind Reisen zu den unternehmenseigenen Schulungs- und Hotelanlagen im In- und Ausland, oft gemeinsam mit der Familie. Dabei wird auch der Erfahrungsaustausch unter erfolgreichen Kollegen gefördert.

Anja Jungbluth im Interview

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